《AIR》 彰顯 NIKE 企業文化的一部電影

《AIR》是一部描述 Nike 與麥可喬丹成功簽下球鞋合約的故事。故事主要講述麥特戴蒙在難以取得成功的情況下，如何成功說服 Michael Jordan 與 Nike 合作。

喜歡 Michael Jordan 的球迷要失望了。影片幾乎沒有 Michael Jordan 的戲份，而是著重於描寫 Sonny Vaccaro （當時 Nike 籃球部門營運主管）如何進行推銷和銷售策略，以及面對遭遇的困難和挑戰，如何取得 Michael Jordan 和 Nike 的信任和支持。

在這個過程中，最令我印象深刻的反而是 Nike 的企業文化和精神，包括對創新和改革的重視、勇於冒險和嘗試、強調團隊合作和承諾、追求卓越和品質、尊重自然和環境等等。

以下是 Nike 十條企業文化的原文以及對應的中文解釋與說明：

1. Our business is change.

「我們的業務就是變革。」 事物會不斷地變化。過去行之有效的方法，未來未必可行。Nike 要始終以不斷創新、突破和改變來滿足客戶的需求和期望。

2.  We’re on offense. All the time.

「我們一直在進攻。」 防守是無法贏得冠軍的，保守的企業落後於時代。市場領袖會主動進攻，不斷制定自己的策略，關注顧客，並嘗試創造下一個大勝利，Nike 始終保持積極進取的態度，不斷主動尋找和創造機會，不斷超越自我和競爭對手。

3.  Perfect results count - not a perfect process.

「結果至上，過程不完美。」 唯一重要的是取得了什麼樣的成果。好的流程固然不錯，但不要為了完美而遲疑，Nike 追求卓越的品質和效果，但同時也意識到過程中可能存在的挑戰和問題，並隨時做出調整和改進。

4. Break the rules: fight the law.

「打破常規，挑戰法律。」 Nike 鼓勵員工不斷探索和創新，勇於挑戰現狀和傳統，並且堅信不違反法律和道德原則的前提下，突破限制和創造價值。

5. Assume nothing. Make sure people keep their promises. Push yourselves push others. Stretch the possible.

「不要做任何假設。確保人們遵守承諾。推動自己，推動他人。挑戰可能性的極限。」 確認下一步和行動項目以及期限。對這些事情不要粗心大意。從自己身上要求更多，因為你肯定沒有為你的項目、關係和生活付出足夠的努力；從他人身上要求更多，因為他們肯定也沒有付出足夠的努力。但不要要求比你自己付出更多。

Nike 鼓勵員工保持開放和敏銳的觀察力和判斷力，確保溝通和承諾的有效性和可靠性，並且不斷挑戰自己和他人，實現更大的成長和價值。

6. Live off the land.

「自給自足。」 更少的東西做更多的事情。回歸基本，簡化。

7. Your job isn’t done until the job is done.

「工作只有完成了才算完成。」 只是做好工作。不要抱怨，不要拖延，不要和它討價還價。只需要弄清楚接下來要做什麼。然後開始。然後完成。再重複。Nike 鼓勵員工堅持到底，克服困難和挑戰不要拖延，確保工作有效完成。

8. Dangers, bureaucracy, personal ambition, energy takers vs. Energy givers, knowing our weaknesses, don’t get too many things on the platter.

「危險、官僚主義、個人野心、能量消耗者與能量提供者、認識我們的弱點、不要做太多事情。」 Nike 提醒員工注意避免可能的風險和障礙，例如危險和安全問題、官僚主義和繁文縟節、個人野心和利益衝突、消耗能量的人和能量提供者之間的平衡、認識自己的弱點和限制、避免過度負荷和分散注意力。

9. It won’t be pretty.

「這不會很漂亮。」工作往往很艱苦。在幕後需要付出大量的心血和汗水。但最後的產品或服務是美好的。或者至少應該是美好的。

Nike 強調在達成目標和實現成功的過程中，可能會遇到挑戰和困難，需要堅定決心和勇氣，才能克服逆境和取得勝利。

10. If we do the right things we’ll make money damn near automatic.

「如果我們做對了事，錢幾乎是自動的。」 “正確的事情”就是為客戶做最好的事情。如果你關心你的客戶，他們也會回報你。這也適用於員工。Nike 認為，如果能夠持續保持卓越的品質、創新和價值，以及滿足客戶的需求和期望，就能夠實現長期的成功和獲得穩定的收益。

Nike 的十條企業文化彰顯了一個積極進取、敢於創新和突破、注重品質和效果、尊重自然和環境、注重溝通和承諾、克服困難和挑戰的企業精神和價值觀。